We gaan van ‘doewerk’ naar ‘denkwerk’. De 21ste-eeuwse ondersteuner moet op beide hersenhelften kunnen leunen. Spreker en trainer Nieke Groot vertelt over de vier clusters van 21ste-eeuwse vaardigheden.

Een goede vibe op het werk kun je óók vanuit huis faciliteren. Mensen die met plezier werken, zijn gemotiveerder én presteren beter. Hoe kun jij als managementassistent bijdragen aan die positieve vibe?

Ik heb zakelijk de optimale match gevonden tussen wat ik ontzettend leuk vind, waar ik goed in ben en waar mijn opdrachtgevers en deelnemers op zitten te wachten. Hoe gaaf is dat! Maar dit ontstaat niet door afwachten en toeval. Ook jij kunt je ikigai vinden.

Yvonne Vooren stopte als ondersteuner om communicatieadviseur te worden, maar switchte toch weer terug. Wat bewoog haar om het roer opnieuw om te gooien?

Wil je de herfst aangrijpen om aan jouw professionele en persoonlijke groei te werken? Dit schreef Management Support over vijf boeken die onlangs zijn uitgekomen.

Futureproof zijn, dat willen we allemaal wel. Het is een must, of je nu secretaresse, assistant, officemanager of VA bent. Maar hoe krijg je dat voor elkaar? Wat is ervoor nodig? Ontdek het tijdens ons online event: De week van de futureproof assistent.

Na vervelende incidenten in het toerisme gooide Linda van der Roest het roer om. Wat zette haar aan tot die switch en waarom zit ze nu wél op de juiste plek?

Bijscholen en omscholen voor toekomstbestendigheid: hoe begin je en waar zet je op in? De adviezen van een recruitmentmanager en een innovatiecoach.

Ken je jouw purpose of ikigai, dan helpt je dat om toekomstbestendig te blijven. Met deze elf stappen kun je jouw purpose ontdekken.

De boodschap klinkt bekend: als je relevant wilt blijven, moet je je aanpassen aan veranderende omstandigheden. Maar wat betekent dat nou concreet? Mike Hoogveld schreef er een bestseller over. “Ik vermoed dat de assistant alleen op het hoogste niveau blijft bestaan.”