Burn-out door werk?

De man stelt dat hij arbeidsongeschikt is geworden als gevolg van zijn werkzaamheden. Hij heeft in elf jaar met ongeveer 19 leidinggevenden te maken gehad, die zich niet om hem bekommerden. Hij stelt zijn werkgever aansprakelijk voor zijn schade. Hij heeft onder druk van de werkgever een baan aanvaard die hij aanvankelijk geweigerd had. Daarin is naar zijn gevoel onvoldoende en eenzijdig gebruikgemaakt van zijn kennis, kunde en ervaring.